Materia

Publicaciones periódicas.
Derecho Laboral. Seguridad Social.

Voces

DERECHO DEL TRABAJO - DAÑOS Y PERJUICIOS - BUENA FE - DESPIDO - LIBERTAD DE EXPRESIÓN - DERECHO A LA SALUD - MENORES - ABUSO DEL DERECHO - CONVENCIÓN AMERICANA SOBRE DERECHOS HUMANOS (Pacto de San José de Costa Rica, 1969, aprobada por Argentina por Ley 23054 en 1984) - CONVENIOS COLECTIVOS DE TRABAJO - DEMANDA - EMPLEO EN NEGRO O TRABAJO NO REGISTRADO - PERSONAS CON DISCAPACIDAD - ACTO ILÍCITO - JURISPRUDENCIA - ACCIÓN DE AMPARO - ASOCIACIONES MUTUALES - PODER JUDICIAL - EMPRESAS - NEGOCIACIÓN COLECTIVA - DERECHOS Y GARANTÍAS CONSTITUCIONALES - DERECHOS PERSONALÍSIMOS - PODER LEGISLATIVO - IGUALDAD ANTE LA LEY - DISCRIMINACIÓN - HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO - CONTRATO DE TRABAJO - ADMINISTRACIÓN PÚBLICA - RESPONSABILIDAD CIVIL - DECLARACIÓN AMERICANA DE LOS DERECHOS Y DEBERES DEL HOMBRE (IX Conferencia Internacional Americana, Bogotá, 1948) - PRUEBA - MEDICINA PREPAGA - DERECHO A TRABAJAR - MEDIDAS CAUTELARES O PRECAUTORIAS - EDAD - CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DE LA NACIÓN - DERECHO AL DEBIDO PROCESO LEGAL - TRABAJO DE MENORES - MATRIMONIO - CONSTITUCIÓN NACIONAL - DECLARACIÓN UNIVERSAL DE DERECHOS HUMANOS (Aprobada por la Asamblea General de las Naciones Unidas, 1948) - EMPLEADOS PÚBLICOS - ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO - DEBER DE SEGURIDAD - DROGADICCIÓN - HOMOSEXUALIDAD - DELITO DE CORRUPCIÓN DE MENORES - DAÑO MORAL - SÍNDROME DE INMUNODEFICIENCIA ADQUIRIDA (SIDA, HIV O VIH) - ASOCIACIONES CIVILES - DERECHO DEL TRABAJO - CARGA DE LA PRUEBA - OBRAS SOCIALES - JUBILACIONES Y PENSIONES -

Índice general

Doctrina: El Convenio Nº 111 de la OIT, relativo a la discriminación en materia de empleo y ocupación, y la negociación colectiva, por Mario E. Ackerman; Reflexiones acerca del despido por discriminación, por Eduardo Álvarez; Discriminación y trato desigual: una diferencia jurídicamente relevante, por José Daniel Machado; Los alcances del artículo 47 de la ley 23.551 y el despido discriminatorio por razones de activismo sindical, por Miguel Ángel Maza; La onda expansiva del despido discriminatorio, por Jorge Elías; Discriminación en el despido o despido discriminatorio, por Jorge Rodríguez Mancini; La discriminación originada en causas o motivos de salud, por Carlos A. Toselli; Desigualdad arbitraria entre iguales. Despido discriminatorio por razones de enfermedad, por Beatriz E. Ferdman; Discriminación por género. Algunas reflexiones acerca de la necesidad de reformar la Ley de Contrato de Trabajo, por Silvia E. Pinto Varela; La discriminación en el trabajo infantil: doble aberración, por Liliana Hebe Litterio; Discriminación ideológica y empresas de tendencia, por César Arese; La demanda de restablecimiento y su incidencia en el sistema de estabilidad. ¿Despido sin más, despido discriminatorio o despido represalia? ¡Depende!, por Gabriel Tosto; Despido discriminatorio: distribución de las cargas probatorias, por Gloria M. Pasten de Ishihara; La carga de la prueba y la discriminación en el despido, por Juan Manuel Domínguez y Andrea E. García Vior; Violencia laboral: de lo conceptual a lo específico. Analogías y diferencias entre los distintos institutos. El aikido como herramienta para el tratamiento de la violencia laboral, por Viviana Laura Díaz; La violencia laboral en el ámbito público, por Patricia Barbado; Aspectos jurídicos del acoso sexual en el trabajo, por Gabriela Alejandra Vázquez; El deber de prevención del empleador respecto de los riesgos psicosociales derivados del trabajo, por Carlos Alberto Livellara; El ejercicio de la acción fundada en "mobbing" y su recepción jurisprudencial, por Alejandro Sudera. Jurisprudencia: Compilación temática de jurisprudencia. Discriminación, por Raúl Horacio Ojeda y Vanesa Ortiz Ferreyra.

Índice sumario